Küçükçekmece / İstanbul / Türkiye
Farklı ve kaliteli hizmet sunarak, müşteri memnuniyetini en yüksek düzeyde tutma anlayışıyla hareket eder.Müşteri ihtiyaç ve beklentilerini en iyi şekilde analiz eder ve yararlanabilecekleri hizmetleri sunar.Müşterilerinin beklentilerinin üzerinde kalitede hizmet sunabilmek için kendini sürekli yenileme eğitim ve geliştirme çabası içerisindedir.Müşterilerine sistemli bir şekilde hizmet sunabilmek için belli bir plan dahilinde hareket eder ve hizmet süreci içerisinde meydana gelebilecek müşteri talep değişikliklerine en kısa sürede adapte olabilme esnekliği gösterir.Hizmet sürecinde müşterileri ile sürekli iletişim halinde olan mali müşavirlik büromuz, tüm aşamalarda müşterilerini eksiksiz bir şekilde bilgilendirir ve sürecin en iyi şekilde sonuçlandırılabilmesi için danışmanlık verir.Müşterilerinin mali mevzuat konusundaki sorularını yanıtlamaya yönelik kapsamlı çalışmalar gerçekleştirerek danışmanlık hizmeti verir. Küçükçekmece Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler, Vergi Beyannamesi, Mali Mevzuat, Şirket Kuruluşu, Birleştirmesi ve Dönüşümü, Kıdem Tazminatı, Bilanço, Sermaye Arttırımı, Finansal ve Gelir Tablosu, Destek, Teşvik, Bilirkişi Raporu ve Dış Ticaret Muhasebesi Hizmetlerini Vermekteyiz. Serkan çağlar, Serbest Muhasebeci Mali Müşavir Türkiye Geneline Hizmet Vermektedir. Vergi ve ilgili diğer mevzuata ve Tek Düzen muhasebe standartlarına uygun şekilde muhasebe defterlerinin tutulması, raporlanması, ilgililere raporların sunulması. Bilanço, kar-zarar tablosu, bildirge, beyannameler ve diğer belgelerin düzenlenip tahakkuk işlemlerinin yapılması. Yapılmış olan muhasebe kayıtlarının TMS’ ye uygunluğunun kontrolü. Küçük ve orta ölçekli işletmeler için bilgisayarlı muhasebe yazılım programlarının seçimi ve muhasebe sistemi altyapısının oluşturulması. Muhasebe uygulamaları konusunda danışmanlık yapmak. İşletme personeline ait ücret bordrolarının, hesap pusulalarının hazırlanması, işçilerce imzalanmak üzere işverene sunulması. Aylık prim ve hizmet belgelerinin tahakkuk ettirilerek firmaya iletilmesi. İşe giren personelin işe giriş işlemlerinin yapılması. SGK ve İş Mevzuatı konusunda danışmanlık yapmak. İşten ayrılan personelin Kıdem ve İhbar Tazminatları’nın hesaplanması; işten ayrılma ile ilgili tüm belgelerin hazırlanması.
